【実録】「正社員辞めたらもったいない」に縛られていた私が、納得できる選択にたどり着くまで

 

 

出勤前はいつもバタバタ。
パンをかじりながら、子どもに「早くご飯食べなさい！」とまた怒ってしまった。
そんな自分に、ふと自己嫌悪。

子どもの急な発熱に、「すみません…」と会社に連絡するたび虚しくなる…
「もう少し自由な働き方ができたら…」

だけど——
ここまで頑張ってきたこの仕事。
正社員、辞めたらもったいないよね？

でも、このまま続けるのも、しんどい。

そんな葛藤の中で、この記事にたどり着いたあなたへ。

私もかつて、息子の小1の壁をきっかけに「この働き方を続けていけるのか？」と悩み、
20年勤めた大手企業の正社員という肩書きを、手放す決断をしました。

当時の私が本当に知りたかったのは、こんなことです。

・正社員を辞めることは、本当に「もったいない」の？

・メリット・デメリットはわかるけど、それって“私に”あてはまる話なの？

・それより、私自身は本当はどうしたいの？

当時の私と同じように
迷ってなかなか前に進めないあなたの、小さなヒントになれたら嬉しいです！

「正社員辞めたらもったいない」って…それ、本当にあなたの気持ち？

「正社員辞めるなんてもったいない」

もしかすると、あなたがそう思うようになったのは、同僚や上司、家族など、周りの人にそう言われてきたからではないでしょうか？

また、「今から転職は難しい」とか、「次も正社員にはなれないかも」なんて不安もありますよね。

たしかに、こうして並べてみると、正社員を辞めることは「もったいない」と思うのも自然なこと。

でも──
その言葉に縛られて、無意識に自分の選択肢を狭めていたかも・・・。

なぜなら、「もったいない」は大抵「他人の価値観」だからです。

あなたにとっての価値観はなに？本当に大切にしたいのは、どんな働き方？

ぜひ一度立ち止まってみてほしいんです。

「正社員＝安定」「正社員を辞める＝リスク」
そう思い込んでいるなら、まずはその「当たり前」を疑ってみませんか？

それが、今のモヤモヤから一歩進むためのヒントになるかもしれません。

私自身、辞めることを上司や同僚に伝えたとき、
「えっ、もったいないよ！」「正社員手放すなんて、やめたほうがいいよ」と何度も言われました。

そんな言葉をかけられるうちに、最初は「子どものために退職したいって思うのは間違ってるのかな…」と落ち込んでしまって・・・。

いったん決めたはずの退職も、「たしかに、せっかく入った大手企業だし、辞めたら損するかも…」と、結局また揺らいでしまったんです。

そこから、「もったいない」は本当の私の気持ちなのかな、と見つめ直すきっかけになりました。

辞める・続ける、どっちが正解？…じゃなくて、「今に納得できてるかどうか」を考えてみる

正社員を辞めるか、続けるか──

いきなり二択をせまられると、どちらが正解かを考えなくてはいけなく焦ってしまいませんか？

私もそうでした。

ネットで体験談を読みあさったり、退職後のリスクをひたすらシミュレーションしたり。
でも、考えれば考えるほど、答えは出ないままでした。

そんなときにおすすめしたいのが、「正解を決める」のをやめて、「自分が納得できるかどうか」で考えてみること。

他人の意見ではなく、今の自分の働き方や気持ちに合っているか？
その視点で見つめ直すと、意外な気づきがありました。

ここでは、「今の自分に納得できてるか」を見つけるチェックリストをご紹介します！

あなたがもし、「これ、どうしても引っかかるな…」という項目があれば、ぜひ、そこを少し深掘りしてみてください。

私が強くひっかかったのは、
「5年後、10年後も今の働き方を続けられているいる自信はある？」という問いでした。

たとえ今、小1の壁を乗り越えられたとしても、きっとまた３、4年生、中学生…どこかでまた同じように悩む気がしたんです。

むしろ、時短制度が使えなくなった後の方がもっと厳しいのかもしれない。

そう考えたとき、「今が一番若い。働き方を変えるなら、今かもしれない」

そう思えるようになりました。

「もったいない」の裏で、実は失いかけていた大切なものは・・・

私が「もったいない」と思って守ってきたものは、こんなものでした。

・安定したお給料とボーナス
・会社での評価と信頼
・大手企業というブランド

働いていた会社は、福利厚生も制度も整っていて、女性やママへの理解もある、本当にありがたい環境。
時短制度もあり、定時であがることにも周りの理解がありました。

だからこそ、「仕事でしっかり貢献しよう」と、私も一生懸命がんばってきました。

…でも、

さっきのチェックリストで自分の本音と向き合ったとき、「もったいない」と思って守ってきたものの裏で、私が失いかけていた大切なものがあったことに気がついたんです。

たとえば、

正社員でいることが正解だと思っていたけど、
「今しかない時間」を、毎日少しずつ失っていたかもしれない。

そんなことを気がつきました。

正社員を辞める＝キャリアの終わりじゃない。新しい選択は勇気がいるけど素敵なこと！

正社員を辞めることは本当に怖かったです。
退職したあと、ぽっかりと心に穴があくんじゃないかって、ずっと思っていました。

でも実際に退職してみたら──
これまで失いかけていた時間を、取り戻せたような気がしました。

毎日、息子との時間をたっぷり楽しんで、気がつけば会社のことなんて、思い出す余裕もないくらい。笑

また、

これまで当たり前に通り過ぎていた毎日が、
会社を辞めたことで、かけがえのない幸せに変わりました。

そして、在宅ワークをはじめてからは、
新しいチャレンジにまたやりがいを感じられるようになりました。

あの時は、「正社員を辞めたらもったいない」という言葉に縛られていたけど、
自分の本音に向き合って良かった、と本当に思っています。

正社員を辞めることはキャリアの終わりじゃないんです。
むしろ、自分らしい生き方のスタートなのかもしれません。

新しい選択には勇気はいるけど、本当に素敵なこと！

それは自分で納得のいく答えを出せたから。

あなたが、自分の気持ちに正直になって、
納得できる選択ができることを、心から応援しています。

最後まで読んでくださりありがとうございました。